为深入贯彻落实立德树人根本任务，全面加强新时代教师思想政治与师德师风建设，进一步规范教师职业行为，明确师德底线要求，马克思主义学院于4月22日上午召开师德师风建设专题学习会议。会议专题传达学习《教育部关于高校教师师德失范行为处理的指导意见》《贵州省高校教师师德失范行为处理办法（试行）》文件精神，部署学院下一阶段师德师风建设重点工作。会议由院长、书记王东主持，学院全体教师参加。

一、深化文件传达，筑牢思想根基

会议集中学习了教育部及贵州省教育厅关于高校教师师德失范行为处理的系列文件精神。会议指出，两份文件是新时代高校教师师德师风建设的重要遵循，是规范教师履职履责、强化师德约束、严肃师德纪律的刚性制度。

会议强调，马克思主义学院作为铸魂育人的主阵地，思政课教师作为立德树人关键课程的实施者，必须带头严守师德规范，做到以德立身、以德立学、以德施教、以德育德。

二、压实工作责任，明确会议要求

结合学院工作实际，会议就持续加强师德师风建设提出四项明确要求：

第一，提高政治站位，强化思想引领。全体教师要深刻认识师德师风建设的极端重要性，把学习贯彻文件精神与学习习近平新时代中国特色社会主义思想结合起来，与思政课教学科研工作结合起来，坚定理想信念、涵养道德情操、扎实学识功底、秉持仁爱之心，争当 “四有” 好老师。

第二，严守行为准则，坚守师德底线。全体教师必须严格遵守《新时代高校教师职业行为十项准则》，全面对照负面清单开展自查自纠，坚决杜绝任何形式的师德失范行为，做到课堂讲授有纪律、公开发言有规矩、日常行为有操守。

第三，坚持立德树人，融入育人全过程。把师德要求贯穿教学、科研、考试、招生、评聘、指导学生等各环节，做到教书与育人相统一、言传与身教相统一，以高尚师德影响学生、引领学生。

第四，健全长效机制，压实管理责任。学院将建立常态化学习教育、日常监督排查、风险防范预警和师德失范快速处置机制，实行师德 “一票否决制”，在职称评聘、评优评先、项目申报、干部任用等工作中严把师德关口，对师德问题抓早抓小、防微杜渐。

三、凝聚思想共识，强化会议总结

王东作总结讲话强调，师德师风是评价教师队伍素质的第一标准，马克思主义学院教师必须以更高标准、更严要求走在师德师风建设前列。一要持续深学细悟，把文件要求内化于心、外化于行；二要坚持自我检视，常态化对照自查，做到知敬畏、存戒惧、守底线；三要强化责任担当，以清正师风、优良师德、模范言行展现思政课教师良好形象；四要突出长效建设，推动师德学习教育常态化、制度化，不断夯实学院风清气正的育人生态。

全体教师一致表示，将认真贯彻落实本次会议精神，严格遵守师德规范，坚守育人初心，严守职业底线，以实际行动践行立德树人使命，为学院高质量发展和学校人才培养工作提供坚强的思想政治与师德师风保障。

一审丨罗小霞

二审丨陈 竹

三审丨王 东